启东：有心用情涵养人才服务“生态圈”

近年来，启东市牢固树立人才引领发展理念，聚焦“政策体系、平台载体、服务待遇”持续发力，打造“启创无优”人才服务品牌，为加快建设沪苏一体融合发展窗口城市筑牢人才根基。

以“优政策”为落脚点，畅通人才引育通道。坚持目标导向、服务导向，畅通公务员招录、事业编招考、优秀青年人才引进、市场化招才引智等入口，探索推进柔性引才方式，积极拓宽各类高层次人才引进渠道。优化出台《关于进一步提升人才发展竞争力的意见》，配套制定一揽子实施细则，构建“1+N”人才政策体系，为人才项目申报、子女入学、配偶就业、医疗保健、购房补贴等方面提供有力的服务保障，充分释放“诚聚天下英才”的心意。

以“强载体”为关键点，厚植人才成长沃土。搭建企业创新平台，全市建成博士后工作站3家，各级企业技术中心、工程研究中心28个，积极服务北京大学生命科学华东产业研究院、张江生物医药基地启东产业园等高端平台，为人才建好施展才华大舞台。搭建竞赛揽才平台，连续举办六届“启创杯”创业大赛，累计吸引近4000名海内外高层次人才报名参赛，创新采用“城市赛（行业赛）+总决赛”办赛模式，遴选出优质人才项目落户启东。搭建线上服务平台，实现人才招聘线上全流程服务，帮助企业、人才打破时间空间限制，实时互动交流，已成功实现就业匹配1万余人。

以“精服务”为提升点，激发人才内生动力。实施“人才安居”工程，建立“租、购、补”三位一体人才安居体系，以“配套齐全、位置优越、舒适干净”为标准高质量打造市级人才公寓612套，为引进人才筑好安居巢。梳理编制人才服务“一本通”手册，走基入企解读人才企业关心的热点政策，通过流程展示、互动答疑等形式，提高人才政策兑现效率，2021年发放各类人才津贴补助资金2375万元。开通人才服务绿色通道，配备高层次人才服务专员，累计为100余名高层次人才办理子女入学、医疗体检等服务事项1500余次，用心用情办好“关键小事”留住人才。