宿迁市洋河新区：聚力“313” 让流动党员“保持在线”

近年来，宿迁市洋河新区坚持党员流动到哪里，党组织的教育服务、关心关爱就跟进到哪里，完善“313”工作模式，通过建立“三强化”体系、发挥“一平台”作用、建设“三服务”阵地，先后在南京、苏州等地成立流动党员党员党支部，打造“洋名四方 汇聚成河”党建品牌，有效破解流动党员去向难掌握、管理难落实、学习难到位、作用难发挥等难题，让流动党员“有家、有序、有学、有为”，为洋河新区新时代发展凝聚“先锋力量”。

构建“三强化”体系，多举措加强管理。强化流动党员教育管理、流动党员跟踪服务、流动党员作用发挥，督促在外流动党员严格落实组织生活制度，推进“六学机制”“沟通协调机制”“企业走访机制”，解决就业用工问题，引导流动党员奉献他乡、服务老乡、回报家乡，强化作用发挥。仓集现代农业产业园党委启动“云仓集理”理论直播间，为流动党员群体赠书送学，强化理论知识跟踪辅导。

发挥“一平台”作用，多渠道激发活力。搭建“双招双引”综合性服务平台。通过转机制、畅渠道，让流动党员党支部成为招才引智、招商引资的信号站，让流动党员成为招才引智、招商引资的移动“热点”。不断做好家乡人才政策宣传和人才集聚工作，建立在外人才储备库，引进返乡创业、乡村振兴等不同层次的人才。发挥对外招商“桥头堡”作用，发挥流动党员人际、信息资源优势，推动招商引资项目落地见效。截至目前，共收到有效建议10条、接待客商4名、引进2个项目、办好3件实事。

建设“三服务”阵地，多角色覆盖关怀。以流动党员党支部为单位，通过建设在外流动党员之家、在外企业之家、在外就业人员之家，关心关爱流动党员生活保障，提供技能培训、创业帮扶、就业指导等暖心服务。驻苏流动党员党支部与通岗社区党支部、亨通光纤党支部三方联动共建，邀请苏州大学陈忠教授授课，随后围绕党建工作、品牌创建、服务保障等方面开展互学交流。